SGK’dan belgeyi almayanın tazminat hakkı yanıyor!

Çalışanların Kıdem Tazminatı Alabilmesi İçin SGK Belgesi Şart!

İşten kendi isteğiyle ayrılan çalışanlar, genellikle kıdem tazminatı alabileceklerini düşünürler. Ancak durum aslında düşünüldüğü kadar basit değil. Kıdem tazminatı alabilmek için sadece prim ve hizmet süresi yeterli değildir. Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan alınacak resmi bir belge bu sürecin en önemli adımıdır. Bu belge olmadan yapılan işten ayrılma işlemleri, hak edilen tazminatın ödenmemesiyle sonuçlanabilir.

Kıdem Tazminatı İçin SGK Belgesi Şart!

1475 sayılı yasanın 14. maddesi gereği, belirli sigortalılık ve prim gün sayısını tamamlayan çalışanlar, emeklilik şartlarını yerine getirseler dahi kendi istekleriyle işten ayrıldıklarında kıdem tazminatı alma hakkına sahip olabilirler. Ancak bu hakkı kullanabilmek için öncelikle SGK’dan “kıdem tazminatı alabilir” yazısını almak gerekmektedir. Bu belge olmadan yapılan istifalar, mahkemeye başvurulsa dahi sonuçsuz kalabilir.

Kıdem Tazminatı İçin Gerekli Şartlar Nelerdir?

Yasaya göre, kıdem tazminatına hak kazanmak için belirli şartlar aranmaktadır:

  • 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigorta başlangıcı olanlar için: En az 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 gün prim ödeme.
  • 8 Eylül 1999 – 30 Nisan 2008 tarihleri arasında işe girenler için: 7000 prim günü veya 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 gün prim ödeme.
  • 1 Mayıs 2008 tarihinden sonra işe başlayanlar için: Prim günü ve sigortalılık süresi, işe başlama yılına göre kademeli olarak artmaktadır.

Bu şartları karşılamayan çalışanlar, kendi istekleriyle işten ayrılsalar dahi kıdem tazminatı almaya hak kazanamazlar. Bu noktada SGK kayıtları belirleyici olmaktadır.

SGK Belgesi Olmadan Kıdem Tazminatı Alınamaz!

Teknik olarak kıdem hakkı doğmuş olsa bile, SGK’dan alınacak belge olmaksızın yapılan istifalar işveren tarafından geçersiz kabul edilebilir. Bu belge, çalışanın emeklilik şartlarını sağladığını kanıtlar ve işverene yasal dayanak sağlar. SGK belgesi olmadan yapılan istifa dilekçeleriyle kıdem tazminatı talep etmek genellikle sonuçsuz kalır.

Dilekçe Nasıl Olmalı, Nasıl Gönderilmeli?

İşverene verilen dilekçede, çalışanın emeklilik şartlarını sağladığı açıkça belirtilmelidir. Örnek bir ifade şu şekilde olabilir:

“Emeklilik koşullarını sağladığımdan dolayı kıdem tazminatımı talep ederek işten ayrılıyorum.”

Bu dilekçeye mutlaka SGK belgesi eklenmelidir. Aksi takdirde dilekçe yasal olarak geçersiz sayılabilir ve tazminat hakkı doğmaz.

Gönderim yöntemi de oldukça önemlidir. Bazı işverenler, yazılı talepleri dikkate almamaktadır. Bu nedenle dilekçenin noter aracılığıyla gönderilmesi tavsiye edilir. Noter masrafı, olası tazminat kaybına kıyasla oldukça düşüktür.

SGK’ya Başvurmadan Kıdem Tazminatı Yok!

Emeklilik şartlarını yerine getirmiş olsa dahi kıdem tazminatı almak isteyen çalışanların ilk olarak yapması gereken şey, SGK’dan resmi belgeyi temin etmektir. Daha sonra bu belgeyi işverene, tercihen noter vasıtasıyla bildirmek gerekmektedir. Bu adımlar eksiksiz atılmadığında, yıllarca süren emek boşa gidebilir.

Related Posts

Yılanlar bu kokunun semtine uğramıyor!

Yaz aylarının gelmesiyle yılan sokması riski de artıyor. Peki, bu sürüngenleri bahçenizden uzak tutmak için etkili bir yöntem olduğunu biliyor muydunuz? Uzmanlar, yılanların özellikle naftalin kokusundan rahatsız olduğunu ve bu basit yöntemin onları …

Kurlar baskılandı: İhracatçı deri devi 429 milyon borçla konkordato istedi

halktv.com.tr/ÖZEL Ekonomide yaşanan kriz, firmaları sarsmaya devam ediyor. Bir çok firma, yaşadıkları mali darboğazı aşamayınca mahkemenin yolunu tutuyor. Bir çok firma, konkordato talebinde bulunuyor. Anılan firmalar listesine son eklenen ise …

Petrol ihracatı yapan ülkelerden kritik karar!

Petrol İhraç Eden Ülkeler Örgütü (OPEC) petrol üretimine ilişkin kritik bir karar aldığını açıkladı. Üye ülkeler ve ve üye olmayan ancak üretici ülkelerden oluşan OPEC+ grubu üyesi 8 ülke, ağustos ayında petrol üretimini temmuz ayına göre günlük 548 bin varil artırma kararı aldı.

Et ve kıymaya 200 TL zam gelecekti! Mahkeme iptal etti

Tunceli’de yüzde 34’lük et ve kıyma zammı valiliğin itirazıyla mahkeme tarafından iptal edildi.

Bessent: Sonbaharda Fed başkanlığı çalışmalarına başlayacağız

ABD Hazine Bakanı Scott Bessent, ABD Merkez Bankası (Fed) Başkanlığı için birçok iyi adayları olduğunu belirterek, “Sonbaharda bunun üzerinde çalışmaya başlayacağız.” dedi.

5 trilyon dolarlık yeni vergi paketi Temsilciler Meclisi’nden geçti

Yasalaşmak üzere Trump’a gönderilen paket, bireysel ve kurumsal vergi indirimlerinden göçmenlik uygulamalarına, çevre düzenlemelerinden sağlık sistemine kadar birçok alanda kapsamlı değişiklikler içeriyor. Bireysel vergi indirimi kalıcı hale geliyor …